Poszukując nowych opcji wzrostu, firmy najczęściej popełniają klasyczny błąd: wzorują się na innych, na pierwszy rzut oka podobnych, osiągających sukcesy organizacjach, nie analizując najpierw dogłębnie własnej kondycji, zagrożeń i potencjału do rozwoju. Ta droga na skróty często wynika ze skupienia na bieżących wyzwaniach biznesowych.

To tylko niektóre z problemów, z którymi każdego dnia borykają się menedżerowie stojący na czele organizacji. Gdzie szukać sprawdzonych rozwiązań? Nie można przecież ciąć kosztów w nieskończoność…

Tylko stabilny, zrównoważony wzrost zapewnia organizacji długofalową wygraną – między innymi dlatego, że wiążące się z nim możliwości są praktycznie nieograniczone. Jak wobec tego zminimalizować ryzyko związane ze wzrostem i dzięki temu osiągnąć maksimum korzyści? Jak zaplanować efektywną strategię rozwoju firmy?

ROZWIĄZANIE:

Weź udział w Strategic Leadership Academy™ i korzystaj ze sprawdzonych narzędzi zapewniających firmie stabilny wzrost nawet w wysoce turbulentnym otoczeniu biznesowym

Strategic Leadership Academy^TM to program rozwojowy wykorzystujący najskuteczniejsze i stale aktualizowane narzędzia pozwalające stworzyć plan zrównoważonego długoterminowego rozwoju. Dzięki uczestnictwu w intensywnych sesjach warsztatowych zweryfikujesz obecne zmiany na rynku, przekonasz się, gdzie tkwi źródło Twojej przewagi konkurencyjnej i w jaki sposób powinieneś zaplanować strategię swojej organizacji, aby zbudować pozycję lidera na rynku. To 10 miesięcy, które wyposażą Cię w nową perspektywę strategiczną i szereg rozwiązań gotowych do natychmiastowego zastosowania w Twojej firmie.